Laboral - Rol N° O-138-2017

El trabajador Nombre interpuso demanda por despido indirecto contra Sociedad Comercial Frutón Limitada por no pago de cotizaciones; el tribunal rechazó la demanda de empleador único pero acogió el despido indirecto, condenando al pago de indemnizaciones.

• El demandante interpuso demanda por despido indirecto contra Sociedad Comercial Frutón Limitada y Nombre, alegando operan como un solo empleador bajo el artículo 3º del Código del Trabajo, o subsidiariamente, la continuación de la relación laboral por la empresa.
• La relación laboral se inició el 1 de enero de 2009 con Nombre, desempeñándose como Encargado de Adquisiciones, reconociéndose la antigüedad en nuevo contrato con Sociedad Comercial Frutón Limitada el 2 de mayo de 2013.
• La causal de despido indirecto invocada fue el incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte del empleador, específicamente el no pago de cotizaciones de seguridad social, configurando la causal del artículo 160 N°7 del Código del Trabajo.
• El trabajador cumplió con las f...