Laboral - Rol N° O-2084-2019

El tribunal laboral declara la nulidad e improcedencia del despido de una trabajadora, condenando a la empresa al pago de diversas indemnizaciones por cotizaciones impagas y la causal de empresa no acreditada, rechazando el daño moral.

• Nulidad del Despido: La trabajadora demandó la nulidad de su despido argumentando el no pago de cotizaciones previsionales y de salud al momento de la desvinculación, conforme al artículo 162 del Código del Trabajo.
• Despido Improcedente: Se demandó la declaración de improcedencia del despido fundado en la causal de "necesidad de la empresa" (artículo 161 del Código del Trabajo).
• Reclamo de Indemnizaciones: Se reclamaron diversas indemnizaciones legales: por falta de aviso previo, años de servicio, un recargo del 30% (art. 168 letra a), feriado proporcional y aguinaldos.
• Compensación de Remuneraciones: Se solicitó el pago de remuneraciones devengadas desde la fecha de despido hasta la convalidación del mismo mediante el pago de las cotizaciones adeudadas.
• Daño Moral: Se interpuso ...