Laboral - Rol N° O-212-2020

Justificación de Despido por Competencia Desleal y Quebrantamiento de Buena Fe Contractual

Abstracto

Tribunal laboral rechaza demanda por despido injustificado, acreditando que trabajadora compitió con empleador, incumpliendo gravemente sus obligaciones contractuales y la buena fe, al operar empresa propia con mismos productos en horario laboral.

Resumen

  • La demandante, , interpuso demanda laboral contra su empleadora, Elaboradora y Envasadora de Productos Industriales Limitada (Elproin Ltda.), alegando despido injustificado.
  • La trabajadora argumentó que las causales invocadas por el empleador (Art. 160 N°2 y N°7 del Código del Trabajo) no correspondían, señalando la ausencia de una prohibición expresa por escrito en su contrato para la causal N°2 y la falta de especificación de obligaciones infringidas y perjuicios para la causal N°7.
  • La demandada reconoció la relación laboral pero sostuvo que el despido se fundó en las causales del Art. 160 N°2 y N°7 del Código del Trabajo, argumentando que la trabajadora desarrolló negocios paralelos para su propia empresa (Comercializadora Cofercal Spa) que competía con la empleador...

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