Laboral - Rol N° O-7378-2019

Tribunal declara despido indebido de auxiliar de aseo, condenando a PAROT SPA al pago de indemnizaciones y remuneraciones, desestimando pretensiones sobre nulidad del despido por bonos de movilización y gratificaciones por falta de pruebas.

• La demandante, doña Nombre, fue despedida el 12 de julio de 2019, invocando el empleador (PAROT SPA) las causales de falta de probidad y de incumplimiento grave de las obligaciones contractuales, conforme al artículo 160 del Código del Trabajo.
• El tribunal declaró que el despido de la trabajadora fue indebido, y en consecuencia, para todos los efectos legales, se entenderá que el término de la relación laboral se produjo por la causal de necesidades de la empresa, al no acreditarse las causales invocadas por el empleador.
• Se declaró la existencia de un régimen de subcontratación entre PAROT SPA y SERVIBANCA S.A., respecto de los servicios de aseo prestados por la demandante.
• La demanda de nulidad del despido, fundada en el supuesto encubrimiento de remuneraciones a través ...