Laboral - Rol N° O-338-2020

Se acoge demanda por despido improcedente; se ordena pago de indemnizaciones y prestaciones a trabajadores, declarando improcedente la causal de necesidades de la empresa e incluyendo horas extraordinarias habituales en el cálculo indemnizatorio.

• La controversia principal radica en la justificación de despidos fundados en la causal de "necesidades de la empresa" (Art. 161, inciso 1°, Código del Trabajo) y el posterior cobro de prestaciones laborales adeudadas.
• Los demandantes alegaron que las cartas de despido carecían de la debida fundamentación y detalle, empleando asertos genéricos e insuficientes respecto a la causa invocada por el empleador.
• Los trabajadores sostuvieron que las "necesidades de la empresa" no eran permanentes ni indispensables, y que sus funciones eran esenciales para la operatoria de la compañía.
• La demandada argumentó que los despidos se originaron en un proceso de racionalización real, derivado de la terminación de un contrato de servicios con "Ready Mix", lo que implicó una drástica disminución de r...