Laboral - Rol N° T-121-2019

Tribunal laboral: Despido indebido por aplicación errónea de causales

Abstracto

El tribunal rechazó la demanda de tutela laboral por vulneración de expresión, pero acogió la demanda subsidiaria por despido indebido, ordenando pago de indemnizaciones a ex funcionario municipal.

Resumen

  • Plaintiff sued the Illustre Municipalidad de Valdivia for violation of fundamental rights (freedom of expression and honor) and wrongful dismissal.
  • The plaintiff, an Educational Assistant from March 2009 to October 2019, alleged his dismissal was retaliatory for expressing critical opinions on Facebook about municipal public works costs.
  • The dismissal was based on alleged lack of probity (Article 160 N°1 a, Labor Code) and injuries (Article 160 N°1 d, Labor Code).
  • Plaintiff sought indemnities for lack of prior notice, 11 years of service, an 80% increase on service indemnity, moral damages, and costs.
  • The court rejected the 'tutela laboral' claim regarding freedom of expression, finding no censorship and that the dismissal stemmed from the content of the opinion, ...

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