Laboral - Rol N° T-737-2020

Tribunal acoge demanda subsidiaria por auto despido, condenando a empleador al pago de feriado proporcional, indemnización sustitutiva de aviso previo y remuneraciones adeudadas, tras constatar incumplimientos graves en pago de sueldo y cotizaciones.

• La demandante Nombre interpuso demanda principal por tutela laboral y subsidiaria por auto despido contra Hamaca Arquitectura SpA.
• La relación laboral se inició el 19 de julio de 2019, desempeñándose la actora como secretaria administrativa, con una remuneración pactada y una estructura de gratificación.
• La madre de la demandante sufrió una grave enfermedad (pancreatitis aguda) que requirió hospitalización y cirugía, recayendo en la actora el cuidado exclusivo de su progenitora.
• La demandante solicitó un día de permiso sin goce de sueldo para asistir a su madre; la empleadora respondió proponiendo un mes de permiso sin goce de sueldo, presentándolo como una decisión.
• La demandante invocó la causal de auto despido (artículo 160 N°7 del Código del Trabajo) el 15 de enero d...