Laboral - Rol N° O-12-2020
Análisis de vínculo laboral: Rechazo demanda por falta de subordinación.
Abstracto
Tribunal rechaza demanda de nulidad de despido y cobro de prestaciones al no acreditarse relación laboral ni subordinación entre las partes, determinando un vínculo civil de co-contratistas.
Resumen
- La demanda fue interpuesta por (demandante) en contra de (demandado), reclamando nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales y previsionales.
- El demandante alegó la existencia de un contrato verbal indefinido desde el 1 de noviembre de 2017, desempeñándose como 'maestro de primera' en faenas de construcción.
- La última remuneración líquida declarada por el demandante fue de $800.000, ascendiendo el total a $989.540 incluyendo imposiciones previsionales.
- El despido fue calificado como verbal, abrupto, injustificado y sin causal legal invocada, ocurrido el 28 de septiembre de 2019, sin entrega de carta formal.
- El demandante invocó la aplicación del artículo 7 del Código del Trabajo, argumentando la concurrencia de los tres elementos de una re...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora