Laboral - Rol N° I-147-2020
Tribunal laboral rechaza multa por pago de horas extraordinarias a empresa
Abstracto
El tribunal rechazó el reclamo de Support Services Limitada contra una multa por no pagar recargo en horas extraordinarias, al no acreditarse error de hecho y considerar válida la fiscalización.
Resumen
- Multa de 40 UTM fue cursada a Support Services Limitada por no pagar recargo legal mínimo del 50% en horas extraordinarias de la trabajadora , en días festivos de mayo, julio y agosto de 2019.
- La empresa impugnó la multa mediante recurso de reconsideración administrativa, alegando error de hecho en su imposición.
- La Inspección Provincial del Trabajo de Santiago rechazó la reconsideración mediante Resolución Administrativa N° 117, manteniendo la multa inicial.
- Support Services Limitada presentó reclamo judicial solicitando la anulación o rebaja de la multa aplicada por Resolución N° 4058-19-61.
- La empresa argumentó que los pagos efectuados a la trabajadora incluían el recargo legal del 50% sobre el sueldo convenido, conforme al artículo 32 del Código del Trabajo.
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