Laboral - Rol N° O-33-2021

Sentencia Laboral: Despido Indirecto Nulo, Incumplimiento Previsional y Condena en Pago

Abstracto

Tribunal declara nulo despido indirecto por incumplimiento grave y falencia de pago previsional, condenando al demandado a pagar cotizaciones, remuneraciones, indemnizaciones y costas, dada su rebeldía tras notificación.

Resumen

  • Se constata la existencia de una relación laboral entre el demandante y el demandado , vigente entre el 26 de agosto de 2019 y el 29 de diciembre de 2020.
  • La relación laboral concluyó el 29 de diciembre de 2020.
  • El despido indirecto se fundamentó en la causal séptima del artículo 160 del Código del Trabajo, relativa al incumplimiento grave de las obligaciones impuestas por el contrato de trabajo por parte del empleador.
  • El despido indirecto fue declarado nulo conforme a los incisos quinto, sexto y séptimo del artículo 162 del Código del Trabajo, debido a la falta de pago de cotizaciones previsionales obligatorias por parte del empleador.
  • El empleador omitió el pago de las cotizaciones previsionales obligatorias para salud (FONASA), pensiones (Admini...

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