Laboral - Rol N° O-4739-2020

Sentencia: Despido Indirecto Justificado por Incumplimiento de Empleador

Abstracto

Tribunal acoge demanda por despido indirecto al acreditarse incumplimientos graves del empleador en pago de remuneraciones y cotizaciones previsionales, ordenando pago de indemnizaciones y prestaciones laborales.

Resumen

  • Demandante: (empleado) interpuso demanda contra (empleador).
  • Contrato de Trabajo: Inicio el 1 de mayo de 2015, desempeñando el cargo de chofer y montador de estructura de carga.
  • Remuneración Pactada: Ascendía a $430.625 mensuales, compuesta por sueldo base ($320.000), gratificación legal garantizada ($80.125), asignación movilización ($15.000) y asignación colación ($15.000).
  • Jornada Laboral: 45 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes entre las 09:00 y las 18:00 horas.
  • Causal de Autodespido Alegada: Incumplimiento grave de las obligaciones del empleador, tipificado en el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo.
  • Hechos Alegados por el Demandante como Incumplimiento Grave:
    1. No pago de remuneraciones correspondientes a los periodos de ...

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