Laboral - Rol N° M-1762-2021
Rechazo de demanda por bono sala cuna en procedimiento monitorio laboral
Abstracto
El Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago rechazó la demanda de contra Falabella Retail S.A. por concepto de bono sala cuna, basándose en los artículos 206 y 203 del Código del Trabajo.
Resumen
- interpuso una demanda en procedimiento monitorio contra Falabella Retail S.A. reclamando el pago de un bono compensatorio de sala cuna.
- Se estableció como hecho no controvertido que la actora es trabajadora de Falabella Retail.
- Se estableció como hecho no controvertido que la demandante se encuentra haciendo uso de licencia médica post natal parental.
- Se estableció como hecho no controvertido que la empresa no ha pagado el bono compensatorio de sala cuna desde enero de 2020.
- El hecho controvertido principal se centró en la procedencia del pago del bono compensatorio de sala cuna para la trabajadora por su hijo mayor, incluyendo sus hechos, circunstancias y pormenores.
- La etapa de conciliación fracasó, indicando la parte demandada la imposibilidad de alcanzar un ...
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