Laboral - Rol N° M-978-2021
Determinación de relación laboral y despido injustificado en caso de subcontratación
Abstracto
Tribunal laboral acoge demanda por despido injustificado, determina relación laboral directa entre trabajadora y empresa usuaria (Tottus), y condena al pago de indemnizaciones laborales.
Resumen
- Partes del Juicio: Demandante contra las demandadas DICMAC EMRPESA DE SERVICIOS TRANSITORIOS LIMITADA y HIPERMERCADO TOTTUS S.A.
- Inicio de la Relación Laboral Alegada: La demandante inició sus labores el 25 de abril de 2019, desempeñándose en funciones administrativas para Tottus en la instalación "La Farfana", bajo contratos sucesivos con DICMAC.
- Naturaleza de los Contratos: La demandante firmó más de 8 contratos de trabajo con DICMAC, muchos de ellos de duración superior a 180 días, lo que sugiere una relación de plazo indefinido.
- Alegación de Subcontratación: La demandante argumentó que existía un vínculo de subcontratación, siendo Tottus la empresa principal o usuaria.
- Defensa de DICMAC: La demandada DICMAC afirmó que la relación correspondía a un contrato de ...
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