Laboral - Rol N° O-149-2020

Juzgado rechaza solicitud de desafuero de trabajadora con fuero maternal, al no acreditar el empleador la conclusión específica de la obra o faena contratada, requisito indispensable para la causal invocada.

• Demanda de desafuero maternal interpuesta por empleador (NH Foods Chile y Compañía Limitada) contra trabajadora embarazada (Nombre) bajo causal de conclusión de faena (Art. 159, N° 5, Código del Trabajo).
• Tribunal laboral rechazó la demanda de desafuero por falta de acreditación de la causal invocada por el empleador.
• La trabajadora gozaba de fuero maternal, por lo que la terminación de su contrato requería autorización judicial previa (Art. 174, Código del Trabajo).
• El contrato invocado por el empleador era de obra o faena, destinado a durar hasta el término de la temporada del recurso erizo, según Decreto Exento N° 742/2011.
• El contrato de obra o faena no especificó de forma clara y singular la labor concreta de la trabajadora, impidiendo acreditar la conclusión de dic...