Laboral - Rol N° T-1495-2020
Sentencia: Despido justificado por necesidades de la empresa y rechazo tutela laboral
Abstracto
El tribunal rechaza la demanda de tutela de derechos fundamentales y despido injustificado, declarando justificada la causal de necesidades de la empresa por impacto de la pandemia COVID-19 y la validez de los anexos de reducción salarial.
Resumen
- El demandante interpuso una acción de tutela laboral alegando vulneración de sus derechos fundamentales a la libertad de trabajo y a la no discriminación, sustentada en presiones y engaños para firmar anexos de reducción salarial y en un despido que consideró informal y arbitrario.
- Se demandó subsidiariamente el despido injustificado, indebido o improcedente, solicitando el pago de diversas indemnizaciones, diferencias en cálculos, y la devolución de sumas descontadas.
- La demandada argumentó que el despido se fundamentó en la causal de necesidades de la empresa (Art. 161, inciso 1°, Código del Trabajo), debido a la drástica disminución de operaciones y productividad provocada por la pandemia de COVID-19, lo que obligó a una racionalización transversal de personal.
- El tribunal anali...
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