Laboral - Rol N° M-250-2019
Sentencia Laboral: Despido Injustificado y Cobro de Prestaciones Laborales
Abstracto
El tribunal declara el despido injustificado y condena al empleador al pago de remuneraciones adeudadas, indemnización sustitutiva de aviso previo y cotizaciones previsionales y de seguridad social, por incumplimiento de formalidades legales y de pago.
Resumen
- Caso: Sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto, RIT M-250-2019, RUC 19-4-0214452-4, en procedimiento monitorio por despido injustificado y cobro de prestaciones laborales, entre (demandante) y (demandado).
- Relación Laboral: Se establece la existencia de una relación laboral entre las partes desde el 3 de junio de 2019, con jornada de trabajo de lunes a viernes de 08:00 a 18:00 horas.
- Remuneración: Se determina que la remuneración bruta mensual del trabajador ascendió a $600.000, y la remuneración neta por los días trabajados (3 al 12 de junio de 2019) fue de $200.000.
- Despido Injustificado: Se declara que el despido verbal ocurrido el 12 de junio de 2019 fue injustificado, indebido, improcedente y carente de causa legal, al no cumpl...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora