Laboral - Rol N° T-1611-2020

Tribunal declara la nulidad del despido por no pago íntegro de cotizaciones previsionales, condenando al empleador al pago de remuneraciones, bono ocupación y otras prestaciones hasta la convalidación del despido.

• La demandante, Nombre, fue contratada el 8 de julio de 2019 como fonoaudióloga en la Pontificia Universidad Católica de Chile, con una remuneración bruta mensual pactada de $706.933, la cual incluía un sueldo base, asignación especial, bono ocupacional y asignación por movilización.
• El contrato de trabajo se escrituró el 1 de diciembre de 2019, no reflejando en su totalidad las condiciones laborales y remuneracionales pactadas inicialmente, particularmente en lo relativo al bono ocupacional.
• La demandante fue desvinculada el 6 de julio de 2020, invocando la causal de necesidades de la empresa, la cual la actora considera injustificada y una represalia.
• La demanda alega vulneración de derechos fundamentales, despido improcedente, nulidad del despido, cobro de prestaciones y...