Laboral - Rol N° O-124-2021
Cobro de bono de gestión anual: discrecionalidad y permanencia contractual
Abstracto
Tribunal rechaza demanda por bono de gestión anual debido a la renuncia del trabajador, quien no cumplió el requisito de permanencia y el bono estaba sujeto a facultades discrecionales de la empresa.
Resumen
- Demanda por Bono de Gestión Anual: demandó a Minera Valle Central S.A. por el cobro del bono de gestión anual correspondiente al año 2020, tras haber puesto término a su contrato laboral.
- Contexto Laboral del Demandante: El actor se desempeñó como Gerente de Finanzas desde el 1 de julio de 1992 hasta el 20 de noviembre de 2020, en un cargo de exclusiva confianza. Terminó su contrato ejerciendo una opción contractual que incluía una indemnización.
- Negativa de Pago por la Empresa: La demandada se negó a pagar el bono de gestión anual argumentando su carácter discrecional y el incumplimiento de condiciones, a pesar de un finiquito suscrito con reserva de derechos por parte del actor.
- Cláusula Contractual del Bono: El contrato estipulaba que el bono anual de gestión era...
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