Laboral - Rol N° O-2096-2021
Sentencia laboral rechaza fuero maternal por constatación administrativa previa
Abstracto
Juzgado laboral rechaza demanda por fuero maternal al considerar que actora no estaba embarazada al momento del despido, basándose en constatación de la Inspección del Trabajo y falta de prueba judicial suficiente que la desvirtuara.
Resumen
- Identificación de las partes: (demandante) contra ABCDIN CORREDORES DE SEGUROS LTDA. (demandada).
- Pretensión principal de la demandante: Cobro de indemnización compensatoria por fuero maternal y prestaciones laborales, basándose en los artículos 174 y 201 del Código del Trabajo.
- Hechos contractuales relevantes: La actora ingresó a prestar servicios el 18 de julio de 2016 como Ejecutiva de Ventas Seguros y Servicios, con una última remuneración de $1.105.674.
- Causa del despido: La demandada desvinculó a la actora el 17 de abril de 2020 por necesidades de la empresa, conforme al artículo 161 inciso primero del Código del Trabajo.
- Argumento central de la demandante: Sostiene que al momento de su desvinculación se encontraba embarazada, hecho que constató mediante eco...
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