Laboral - Rol N° O-34-2021

El tribunal rechaza la demanda de despido indirecto al no acreditarse incumplimiento grave del empleador, pero condena al pago de feriado legal no acreditado por la demandada.

• Don Nombre interpuso demanda por despido indirecto y cobro de prestaciones laborales contra Amplus SPA, representada legalmente por doña Nombre.
• El actor solicitó el pago de indemnización sustitutiva de aviso previo, indemnización por años de servicio, recargo legal, feriado legal, remuneraciones y demás prestaciones hasta el pago de cotizaciones morosas, intereses, reajustes y costas.
• El fundamento del despido indirecto fue el incumplimiento grave de las obligaciones del empleador (Art. 160 N°7 del Código del Trabajo), basado en el no pago íntegro de cotizaciones previsionales según la remuneración real.
• La relación laboral se inició el 24 de mayo de 2019, con contrato de duración indefinida, desempeñándose el actor como cocinero con una remuneración mensual de $...