Laboral - Rol N° T-1650-2020
Sentencia 1º Juzgado Laboral: Despido, Covid-19, Nulidad y Prestaciones Laborales
Abstracto
Tribunal desestima tutela y despido injustificado por vicios formales, acoge parcialmente demanda por remuneraciones, feriados y nulidad del despido ante pago tardío de cotizaciones.
Resumen
- La relación laboral entre y Comunidad Edificio Biarritz 1974 se extendió desde el 2 de marzo de 1995 hasta el 17 de agosto de 2020, desempeñándose el demandante como mayordomo.
- El empleador puso término a la relación laboral el 17 de agosto de 2020, invocando la causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, por ausencias injustificadas a partir del 1 de agosto de 2020.
- El demandante alegó vulneración de derechos fundamentales, despido indebido y nulidad del despido, fundamentando su acción en su edad (71 años), el contagio de COVID-19, la consecuente hospitalización y cuarentena, y la supuesta falta de justificación de su despido.
- La demanda de tutela de derechos fundamentales fue desestimada al no existir prueba que vincule las acciones del empleador con el c...
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