Laboral - Rol N° O-3669-2021

Sentencia sobre despido indirecto y feriado legal en materia laboral chilena

Abstracto

Tribunal rechaza demanda por despido indirecto, determinando renuncia de trabajadora e indemnizaciones por feriado legal y proporcional, al no acreditarse incumplimiento grave del empleador.

Resumen

  • Se estableció una relación laboral entre la demandante, , y la demandada, Fundación Casa de Talleres de San Vicente de Paul, desempeñándose la actora como Asistente de Convivencia Escolar desde el 07 de abril de 2017 hasta el 06 de mayo de 2021.
  • La demandante interpuso demanda por despido indirecto, invocando la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, argumentando un incumplimiento grave de las obligaciones del empleador, particularmente respecto al derecho a sala cuna o bono compensatorio.
  • La trabajadora hizo uso de licencias médicas sucesivas desde el 27 de mayo de 2020 hasta el 06 de mayo de 2021, incluyendo prenatal, postnatal, parental, y reposo por diagnóstico de episodio depresivo moderado y trastorno de pánico.
  • La defensa argumentó que la relació...

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