Laboral - Rol N° I-90-2020

Tribunal laboral acoge reclamo de empresa y deja sin efecto multa de Inspección del Trabajo por vulneración al principio non bis in idem, al sancionarse dos veces el mismo hecho infraccional.

• Naturaleza del reclamo: Una empresa (Marketing Relacional UPCOM Ltda.) interpone reclamo contra una multa laboral impuesta por la Inspección Provincial del Trabajo de Valparaíso, solicitando su anulación o, subsidiariamente, su rebaja.
• La multa impugnada (N°4329/20/1) fue dictada el 31 de enero de 2020, imponiendo una multa de 60 UTM por el hecho de pagar remuneraciones (incluyendo bonos y sueldo base) en períodos que exceden de un mes, detallando trabajadores y periodos afectados.
• Primera alegación de la reclamante: Vulneración del principio 'non bis in idem', argumentando que una multa previa (N°8518/19/52, cursada el 11 de diciembre de 2019) ya había sancionado a la empresa por el mismo hecho base (pago de remuneraciones en periodos mayores a un mes), afectando a los mismos trabaj...