Laboral - Rol N° T-126-2021
Sentencia: Tutela Laboral por Vulneración de Derechos Fundamentales y Daño Moral
Abstracto
Tribunal acoge denuncia de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales y acoso laboral, condenando a empleadora al pago de indemnización por daño moral de $3.500.000.
Resumen
- Un trabajador interpuso denuncia de tutela laboral contra dos empresas, y , por vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido.
- La relación laboral inició el 23 de febrero de 2021 con como ayudante de maestro.
- Con fecha 01 de junio de 2021, el trabajador fue contratado por para la misma función, suscribiendo un contrato indefinido.
- La demanda alega irregularidades ocurridas durante la relación laboral, incluyendo problemas con el pago y tramitación de licencias médicas, pagos incompletos de sueldos y cotizaciones previsionales, y acoso laboral.
- Se detalla que un colega se contagió de Covid-19, y la empleadora no formalizó la denuncia de enfermedad profesional ante el Instituto de Seguridad Laboral, forz...
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