Laboral - Rol N° T-25-2021

La demandante alegó discriminación política y vulneración de fuero maternal por no renovación de contrato municipal. El tribunal rechazó la demanda al no acreditarse discriminación y determinar que el fuero había expirado, concluyendo que la no renovación se debió a reestructuración interna.

• La denunciante interpuso una denuncia de tutela laboral invocando vulneración de derechos fundamentales, alegando discriminación política y vulneración de su fuero maternal ante la no renovación de su contrata municipal.
• La trabajadora fundamentó su denuncia en que su apoyo político al alcalde anterior, quien fue derrotado por el actual alcalde, motivó la decisión de no renovar su contrato, sumado a que dicha decisión coincidió con el fin de su fuero maternal.
• La Ilustre Municipalidad de Malloa, como demandada, solicitó el rechazo de la denuncia, argumentando que la no renovación de la contrata se realizó en cumplimiento de la normativa vigente, sin vulneración de derechos fundamentales ni discriminación.
• La defensa de la municipalidad sostuvo que la no renovación obedeció a una re...