Laboral - Rol N° M-238-2022
Sentencia: Despido Injustificado por Falta de Especificidad y Cobro de Prestaciones Laborales
Abstracto
El tribunal declara injustificado un despido por 'necesidades de la empresa' al considerar genérica la carta de aviso, ordenando el pago de recargo legal, diferencia de feriado y devolución de AFC.
Resumen
- El trabajador demandó alegando despido injustificado y cobro de prestaciones, argumentando que la carta de despido era genérica y carecía de justificación válida.
- El empleador fundó el despido en la causal de 'necesidades de la empresa' (Artículo 161, Inciso 1º del Código del Trabajo), argumentando reestructuración, disminución de ventas y reducción de personal por la pandemia de COVID-19.
- El tribunal consideró que la carta de despido debe ser autosuficiente y exponer hechos específicos que sustenten la causal invocada para garantizar el debido proceso y el derecho a defensa del trabajador.
- Se determinó que la carta de despido invocada por el empleador fue genérica, al no detallar de forma objetiva los hechos que motivaron la desvinculación ni la manera específica en que la reestru...
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