Laboral - Rol N° M-98-2022
Sentencia laboral: Rechazo de demanda por inexistencia de relación laboral, prima vínculo sentimental.
Abstracto
La Corte Rechaza demanda laboral al acreditarse una relación sentimental y de convivencia entre las partes, desestimando la existencia de subordinación y dependencia laboral.
Resumen
- La demandante alegó la existencia de una relación laboral como asesora del hogar desde el 4 de octubre de 2013 hasta el 8 de marzo de 2022, con contrato indefinido, jornada de 25 horas semanales y remuneración creciente hasta $250.000.
- La demandante solicitó el pago de remuneraciones, cotizaciones previsionales (FONASA, AFP, AFC) adeudadas desde diciembre de 2015 hasta marzo de 2022, e indemnizaciones por despido injustificado.
- La demandada negó la existencia de relación laboral desde diciembre de 2015, alegando una relación de pareja con convivencia sin subordinación ni dependencia, y que el contrato suscrito fue para acceso a salud.
- La demandada invocó la caducidad de la acción, argumentando que la relación laboral, si existió, terminó en noviembre de 2015.
- El Tribunal aplicó e...
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