Laboral - Rol N° O-109-2021
Sentencia: Despido indirecto y nulidad por no pago de cotizaciones previsionales
Abstracto
Tribunal acoge demanda por despido indirecto y nulidad del despido, condenando al empleador al pago de indemnizaciones y prestaciones por grave incumplimiento de obligaciones contractuales, especialmente el no pago de cotizaciones previsionales.
Resumen
- Demanda de despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales interpuesta por don contra ECOPETROIL SpA.
- Relación laboral vigente entre el 01 de septiembre de 2018 y el 07 de diciembre de 2020, desempeñándose el actor como Operador de Excavadora bajo vínculo de subordinación y dependencia.
- Última remuneración mensual acordada en la suma de $850.000, utilizada para el cálculo de indemnizaciones y prestaciones.
- El actor invocó como causal de despido indirecto la contemplada en el artículo 160 N°1 letra a) del Código del Trabajo: "Falta de probidad del empleador en el ejercicio de sus funciones".
- Fundamentos del despido indirecto: 1) Declaración y no pago de cotizaciones previsionales; 2) No entrega del Reglamento Interno de Higiene y Seguridad;...
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