Laboral - Rol N° O-28-2022

El Juzgado de Letras del Trabajo de Chillán declara relación laboral por contrato a honorarios encubierto, califica el despido como injustificado y condena al Servicio de Salud Ñuble al pago de indemnizaciones y prestaciones, rechazando la nulidad del despido por ser un órgano estatal.

• El tribunal declara la existencia de una relación laboral entre el actor y el Servicio de Salud Ñuble, extendiéndose desde el 08 de mayo de 2015 hasta el 31 de diciembre de 2020, a pesar de la formalización mediante sucesivos contratos a honorarios.
• La decisión se funda en el principio de primacía de la realidad, determinando que las funciones efectivamente desempeñadas por el actor, caracterizadas por la subordinación y dependencia, configuraban una relación laboral más allá de la forma contractual.
• Se considera que la prolongada prestación de servicios (5 años y 8 meses) con funciones habituales y permanentes, bajo órdenes directas y supervisión del ITO, desvirtúa la naturaleza accidental o de servicios específicos propia de un contrato a honorarios según la Ley N° 18.834.
• La dem...