Laboral - Rol N° T-1098-2021
Sentencia: Despido por necesidades de la empresa, tutela laboral y compensaciones.
Abstracto
El tribunal acogió parcialmente la demanda por despido injustificado, condenando a la empresa a pagar recargo legal e indemnización por seguro de cesantía, al no acreditarse la causal de necesidades de la empresa ni la vulneración de derechos fundamentales.
Resumen
- Don interpuso acción de tutela por vulneración de derechos fundamentales y, subsidiariamente, demanda de despido injustificado contra Central de Compras del Extrasistema S.A.
- El demandante alegó que su despido por la causal de necesidades de la empresa fue improcedente y constituyó un acto arbitrario, afectando su libertad de trabajo, derecho a la igualdad y no discriminación.
- El actor basó su tutela en un incidente ocurrido en marzo de 2021, donde su jefe directo (gerente de finanzas) le solicitó autorizar un pago personal no registrado, cuya revelación al gerente general molestó al primero.
- Para sustentar la acción de tutela, el actor invocó como indicios la inexistencia de necesidades de la empresa (con incremento de ventas), la ausencia de cambio tecnológico, su...
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