Laboral - Rol N° T-23-2022

Tribunal laboral rechazó demanda por vulneración de derechos fundamentales pero acogió acción de despido indirecto, condenando a Abex Technology al pago de indemnizaciones y recargos, y subsidiariamente al Hospital Guillermo Grant Benavente por subcontratación.

• El demandante interpuso acción de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales y, subsidiariamente, demanda por despido indirecto y cobro de prestaciones laborales.
• La acción de tutela laboral fue rechazada al no acreditarse la ocurrencia de acoso laboral, discriminación o vulneración grave de garantías constitucionales por parte del empleador.
• El tribunal desestimó los argumentos de la demanda de tutela al considerar que los hechos alegados no constituían indicios suficientes de vulneración de derechos fundamentales, sino incumplimientos contractuales no graves.
• Se acogió la demanda por despido indirecto contra Abex Technology, fundado en incumplimientos graves del contrato laboral.
• El incumplimiento grave que motivó la aceptación del despido indirecto fue el no pago...