Laboral - Rol N° T-94-2022

Juzgado rechaza tutela laboral y daño moral por no renovación de contrato municipal al cubrirse el cargo por concurso, pero acoge demanda por feriado legal adeudado.

• Doña Grace Sara Cerda Muñoz mantuvo una relación laboral con la Ilustre Municipalidad de Talcahuano desde el 13 de diciembre de 2011 hasta el 31 de diciembre de 2021, desempeñándose inicialmente en calidad de honoraria y posteriormente como funcionaria a contrata en el escalafón profesional (grado 11 y luego grado 10).
• Sus funciones consistieron en la coordinación y ejecución de programas municipales, gestión de desarrollo, definición y seguimiento de planes, transparencia activa, y otras labores de administración municipal.
• La decisión de no renovar la contrata, comunicada mediante decreto alcaldicio, se fundamentó en que las funciones desempeñadas por la demandante fueron objeto de un concurso público para proveer un cargo de planta, siendo innecesario mantener a dos personas en el...