Laboral - Rol N° I-197-2022

Tribunal laboral rechaza reclamo de empresa contra multa por modificar unilateralmente bono de apertura y cierre de tienda, aplicando principio pro operario.

• Se interpone reclamo judicial monitorio en contra de resolución de multa administrativa cursada por la Inspección Comunal del Trabajo Santiago Norte.
• La infracción imputada a la empresa Suramericana de Textiles S.A. se funda en no dar cumplimiento al contrato de trabajo de Nombre, alterando unilateral y discrecionalmente su función y el pago de un bono asociado.
• El bono en cuestión consistía en $30.000 mensuales, pactado en anexo de contrato de fecha 02/07/2018, a cambio de la labor de apertura y cierre de tienda, bajo condiciones copulativas: ausencia de jefa de tienda y encargo efectivo de la labor.
• La empresa argumenta que el bono se devengaba en la sucursal de Easton Outlet por ausencia de jefa de tienda, pero dejó de pagarse tras el traslado de la trabajadora a Plaza ...