Laboral - Rol N° M-1497-2022
2º Juzgado Letras Trabajo: Despido, relación laboral y cobro de prestaciones
Abstracto
El tribunal rechaza la demanda por despido verbal, pero acoge el cobro de feriado proporcional por $137.270, al no acreditarse la relación laboral previa ni el despido alegado por la demandante.
Resumen
- La demandante interpuso demanda contra Sociedad Comercial Neira García SPA por despido injustificado y cobro de prestaciones laborales.
- La demandada solicitó el rechazo de la demanda, argumentando que la actora agredió físicamente a un socio de la empresa, lo que justificaba el despido, y que la relación laboral se extendió solo por cinco meses y fracción, con cotizaciones previsionales al día.
- El artículo 7º del Código del Trabajo define el contrato individual de trabajo como una convención donde el empleador y trabajador se obligan recíprocamente, el primero a pagar una remuneración y el segundo a prestar servicios personales bajo dependencia y subordinación.
- Los elementos propios y característicos del contrato de trabajo son el acuerdo de voluntades, la prestació...
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