Laboral - Rol N° O-12-2022
Demanda laboral por despido injustificado, nulidad del despido y fuero maternal
Abstracto
Demandante reclama despido injustificado y nulidad del despido por cotizaciones impagas y fuero maternal, obteniendo fallo favorable que ordena pago de indemnizaciones y prestaciones adeudadas.
Resumen
- Naturaleza Indefinida del Contrato: La segunda renovación de un contrato a plazo fijo transforma la relación laboral en indefinida, conforme al artículo 159, numeral 4, del Código del Trabajo.
- Fuero Maternal: La trabajadora gozaba de fuero maternal, protegiéndola contra el despido sin desafuero previo otorgado por tribunal competente, según los artículos 174 y 201 del Código del Trabajo.
- Nulidad del Despido (Art. 162, inc. 5°): El despido es nulo si el empleador no ha pagado las cotizaciones previsionales hasta el mes anterior al término del contrato, obligando al empleador a seguir pagando remuneraciones y beneficios hasta la convalidación del despido o pago íntegro de cotizaciones.
- Formalidades del Despido: El empleador debe comunicar el despido mediante carta certificada, indica...
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