Laboral - Rol N° O-1264-2022

El tribunal rechaza demanda por relación laboral, nulidad de despido y prestaciones, al considerar que los servicios prestados a honorarios por el actor a la Administración Pública no configuran subordinación ni dependencia laboral, sino una contratación administrativa sujeta a normas específicas.

• El actor demandó el reconocimiento de una relación laboral, nulidad del despido, despido indirecto justificado y cobro de prestaciones laborales contra el Fisco de Chile, argumentando que sus contratos a honorarios encubrían una relación de trabajo dependiente.
• El demandante afirmó haber prestado servicios continuos desde el 21 de abril de 2008 hasta el 03 de enero de 2022, con jornada definida, subordinación a superiores y deber de obediencia, lo que configuraba un vínculo laboral bajo el Código del Trabajo.
• Las pretensiones del actor incluían la declaración de laboralidad, la nulidad del despido, indemnización sustitutiva de aviso previo, indemnización por años de servicio con recargo, pago de feriado legal y proporcional, y el cobro de cotizaciones previsionales impagas.
• La dema...