Laboral - Rol N° O-40-2021

Tribunal declara la existencia de relación laboral y despido injustificado, condenando a empresa al pago de indemnización sustitutiva de aviso previo y cotizaciones previsionales adeudadas.

• La existencia de una relación laboral se establece por la concurrencia de prestación de servicios personales, remuneración y subordinación o dependencia, primando la realidad sobre las formalidades escritas.
• El principio de primacía de la realidad obliga a priorizar los hechos comprobados sobre los documentos al calificar una relación jurídica.
• Los elementos que configuran la subordinación y dependencia en una relación laboral incluyen la continuidad de los servicios, la obligación de asistencia, el cumplimiento de horario, la supervigilancia y la sujeción a instrucciones del empleador.
• El contrato de trabajo es consensual y se perfecciona por el solo acuerdo de voluntades, siendo la escrituración un requisito de prueba y seguridad jurídica, no constitutivo.
• La negativa del emple...