Laboral - Rol N° T-30-2022

Tribunal acoge demanda de tutela laboral y despido nulo, declarando que el despido fue represalia por denuncia y condena a la empresa al pago de indemnizaciones y remuneraciones adeudadas.

• La parte demandante interpuso una acción principal de tutela de derechos fundamentales con ocasión del despido, nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales, y en subsidio, demanda de despido injustificado, indebido e improcedente y cobro de prestaciones.
• El demandante sostiene que existió una relación laboral de hecho, no escriturada, entre el 1 de noviembre de 2017 y el 18 de abril de 2022, en la cual prestó servicios como repartidor para la empresa Servicios Logísticos El Arriero S.A.
• Se alega que esta segunda relación laboral se encubrió mediante facturas emitidas por una empresa (Transportes Erick Jonathan Gonzalez Gonzalez E.I.R.L.) creada por el demandante, con el fin de eludir obligaciones laborales.
• La empresa demandada propuso al actor crear una empresa de transpo...