Laboral - Rol N° O-3538-2022
Sentencia: Despido indebido y cobro de prestaciones laborales por ausencias injustificadas
Abstracto
El tribunal acoge demanda por despido indebido, declarando que las ausencias del trabajador correspondían a feriado autorizado y no a inasistencias injustificadas, condenando a la demandada al pago de indemnizaciones.
Resumen
- Identificación y Pretensión: (demandante) interpuso demanda contra la CORPORACIÓN DE DESARROLLO DE LA REINA (demandada) por despido indebido y cobro de indemnización sustitutiva del aviso previo, indemnización por años de servicio con recargo, remuneraciones descontadas y feriados legales.
- Relación Laboral y Despido: El demandante se desempeñó como supervisor de guardia de seguridad desde el 30 de septiembre de 2017 hasta el 21 de febrero de 2022, fecha en que la demandada puso término a su contrato invocando la causal del artículo 160, N°3 del Código del Trabajo por ausencias injustificadas los días 17 y 18 de febrero de 2022.
- Argumento del Demandante sobre Ausencias: El actor sostuvo que las supuestas ausencias injustificadas correspondían a días de feriado legal, l...
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