Laboral - Rol N° O-372-2021

El tribunal rechaza demanda por despido injustificado, nulidad y prestaciones laborales, acogiendo excepción de falta de legitimación activa, al determinarse que existió un contrato civil a honorarios y no una relación laboral subordinada.

• La demandante reclamó la nulidad del despido, despido injustificado, indebido o improcedente, y el cobro de prestaciones laborales adeudadas e indemnizaciones.
• La demandante alegó que los pseudo contratos de honorarios suscritos constituían en realidad contratos de trabajo, implicando subordinación y dependencia, y que el despido era nulo por no pago de cotizaciones previsionales.
• Las pretensiones específicas incluían el pago de cotizaciones previsionales adeudadas, nulidad del despido, feriado anual y proporcional, indemnización sustitutiva del aviso previo, indemnización por seis años de servicio con recargo del 50%, más reajustes e intereses.
• La demandada sostuvo que la relación se regía por un contrato civil de honorarios (Código Civil, Art. 2006 y siguientes), no por el Código...