Laboral - Rol N° O-7-2022

Tribunal laboral acoge demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, condenando al empleador al pago de indemnización sustitutiva, años de servicio, feriado legal y costas, tras analizar la desvinculación.

• Nombre interpuso demanda laboral contra Sociedad Administradora de Transportes Ojeda y Cía Ltda. por despido injustificado y cobro de prestaciones adeudadas.
• El actor alegó una relación laboral iniciada el 1 de noviembre de 2012, con contrato indefinido, jornada de 45 horas semanales y una última remuneración de $351.000, sin pago de movilización, colación ni gratificación.
• El empleador fue multado por la Inspección del Trabajo por cotizaciones previsionales impagas, lo que el actor invocó para fundamentar la nulidad del despido según el artículo 162 del Código del Trabajo.
• La carta de despido de fecha 26 de octubre de 2021 invocó la causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo (no concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada), sin especificar los ...