Laboral - Rol N° O-1208-2022
Sentencia: Despido Indirecto por Incumplimientos Graves de la Universidad Técnica Federico Santa María
Abstracto
Tribunal laboral acogió parcialmente demanda por despido indirecto de docente, condenando a universidad al pago de indemnizaciones por años de servicio, falta de aviso previo y recargos legales, tras acreditar incumplimientos graves.
Resumen
- Comparecencia del demandante: Don , Constructor Civil e Ingeniero en Ejecución en Administración de Empresas, representado por el abogado Daniel Inzunza Vásquez, interpuso demanda por Despido Indirecto, Nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales.
- Demandada: Universidad Técnica Federico Santa María, representada legalmente por Darcy Fuenzalida O'Shee.
- Fundamentos de la demanda: El demandante alega Despido Indirecto basándose en el artículo 160 N°1 letra f) (conductas de acoso laboral) y N°7 (incumplimiento grave de obligaciones) del Código del Trabajo.
- Relación laboral inicial: El demandante fue contratado inicialmente en agosto de 2008 para la asignatura "Gestión Inmobiliaria" en la carrera vespertina de Ingeniería en Construcción bajo contrato a plazo fij...
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