Laboral - Rol N° I-2-2023

Tribunal laboral acoge reclamo de empresa y anula multa administrativa, declarando la indefensión del empleador por falta de fundamentación en el cálculo de horas extraordinarias y la desproporción de la sanción impuesta.

• La disputa central se centra en un reclamo judicial interpuesto por la empresa Nombre contra una multa administrativa impuesta por la Inspección Provincial del Trabajo de Arica, en relación con el cálculo de horas extraordinarias.
• Las partes principales del proceso son la empresa Nombre como reclamante y la Inspección Provincial del Trabajo de Arica como reclamada.
• La multa administrativa original, identificada como Resolución N°8132/22/70, fue dictada por la fiscalizadora Nombre.
• La infracción imputada a la empresa fue el no pago correcto de horas extraordinarias al trabajador Nombre durante los días 16 de julio y 15 de agosto de 2022, ambos días festivos.
• Se determinó que la empresa pagó $37.332 por concepto de horas extraordinarias, mientras...