Laboral - Rol N° M-174-2022

Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua rechaza demanda por relación laboral, nulidad del despido y cobro de prestaciones al no existir prueba suficiente que vincule a las partes como empleador y trabajador, desestimando las pretensiones.

• La demandante, Nombre, interpuso demanda de reconocimiento de relación laboral, nulidad del despido, despido carente de causa legal y cobro de prestaciones e indemnizaciones contra Nombre.
• La parte demandada no compareció a la audiencia única fijada, teniéndose por evacuado el trámite de contestación en su rebeldía.
• No se efectuó llamado a conciliación dada la rebeldía de la parte demandada.
• Los hechos controvertidos establecidos fueron: existencia de relación laboral y sus características (contrato, inicio, término, labores, jornada, remuneración, estipulaciones); despido verbal el 08 de junio de 2022; declaración y entero de cotizaciones previsionales; compensación de feriados reclamados.
• Para acreditar la relación laboral, la demandante acompañó reclamo ante ...