Laboral - Rol N° O-13-2021

Tribunal desestimó demanda por despido indirecto de docente, al no acreditarse incumplimiento grave del empleador en el pago de bonos de experiencia (bienios) bajo el nuevo sistema de Carrera Docente.

• La demandante, docente con contrato indefinido desde marzo de 2011, interpuso demanda por despido indirecto invocando el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo (incumplimiento grave de obligaciones contractuales).
• La causa principal del despido indirecto alegado fue el supuesto no pago o pago insuficiente de la "asignación de experiencia" o "bienios" por parte de la empleadora, la Fundación Educacional Amadeus Mozart, afectando la remuneración de los últimos dos años.
• La demandante basó su derecho a la asignación de experiencia en su antigüedad de 10 años, citando erróneamente el artículo 48 de la Ley 19.070 y reclamando el reconocimiento de 5 bienios, mientras que la demandada solo habría reconocido 3.
• La demandada opuso excepciones de ineptitud del libelo (por vaguedad y error ...