Laboral - Rol N° O-2291-2022

Tribunal declara nulo despido de trabajador con fuero laboral, al constatarse falta de autorización judicial previa, rechazando demanda por despido injustificado e indemnizaciones.

• El trabajador inició relación laboral con la demandada el 15 de diciembre de 2017, desempeñándose como Maestro Soldador, con carácter indefinido y jornada de 45 horas semanales.
• A la fecha del despido, la remuneración imponible del trabajador ascendía a $777.996, monto que sirvió de base para las indemnizaciones solicitadas.
• El trabajador ejercía el cargo de representante titular de los trabajadores ante el Comité Paritario de la Empresa desde junio de 2021, con fuero laboral vigente.
• El empleador fundamentó el despido, con fecha 13 de enero de 2022, en la causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, invocando 'faltas reiteradas e injustificadas' entre el 10 y 13 de enero de 2022.
• El trabajador alegó encontrarse con licencia médica desde el 10 de enero de 2022 por 'trastor...