Laboral - Rol N° O-371-2022
Sentencia laboral: Despido indirecto, nulidad y cobro de prestaciones adeudadas
Abstracto
Tribunal acoge demanda por despido indirecto, declara nulidad del despido y condena a empresa al pago de remuneraciones, utilidades, indemnizaciones y cotizaciones previsionales adeudadas, además de costas.
Resumen
- Relación laboral: se desempeñó como Gerente de Proyectos bajo contrato indefinido desde el 02 de marzo de 2020, con una última remuneración mensual computable de $2.826.459, tras aplicar el límite legal del artículo 172 del Código del Trabajo.
- Causales de despido indirecto invocadas: El demandante invocó el despido indirecto y la nulidad del despido por incumplimiento grave de las obligaciones laborales de la demandada, incluyendo no pago de remuneraciones, cotizaciones previsionales (AFP, FONASA, AFC) y otros beneficios pactados.
- No pago de remuneraciones adeudadas: Se alegó un monto adeudado de $66.421.787 por remuneraciones impagas de los años 2020 ($28.264.590 anual), 2021 ($33.917.508 anual) y enero-febrero de 2022.
- No pago de cotizaciones previsionales a AFP: ...
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