Laboral - Rol N° T-144-2022
Sentencia: Acoso laboral y despido injustificado vulneran derechos fundamentales
Abstracto
Tribunal acoge demanda por tutela laboral, condenando a empresa por acoso laboral y despido injustificado, ordenando el pago de indemnizaciones al trabajador por vulneración de derechos fundamentales y feriado legal.
Resumen
- Se estableció la relación laboral entre don y NORTE UNO FACTORING SPA, que se inició el 07 de agosto de 2017 y terminó el 09 de noviembre de 2021, desempeñándose inicialmente como tesorero y luego como Gerente de Finanzas y Administración.
- El demandante alegó que su empleador afectó sus derechos a la integridad psíquica y dignidad a través de conductas de acoso laboral, culminando en un despido injustificado para evitar el pago de indemnizaciones correspondientes a un despido por necesidades de la empresa.
- Las conductas de acoso laboral acreditadas incluyen cuestionamientos públicos a la idoneidad profesional del demandante por parte de su superior jerárquico, , quien además tenía una mala forma de tratar al personal y fue excluido de las proyecciones d...
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