Laboral - Rol N° T-77-2022
Sentencia: Despido vulneratorio de derechos fundamentales y daño moral
Abstracto
Tribunal acoge denuncia de tutela laboral por despido, declarando vulneración del derecho a la honra y garantía de indemnidad, condenando al empleador al pago de indemnizaciones y actos reparatorios.
Resumen
- La actora, , interpuso demanda de tutela laboral por despido vulneratorio de derechos fundamentales y subsidiariamente por despido injustificado.
- La demandante se desempeñó como Gerente General de la empresa demandada, Impresos Industriales S.A., desde el 18 de julio de 2011 hasta el 19 de mayo de 2022.
- El despido se fundamentó en la causal de falta de probidad del trabajador en el desempeño de sus funciones, según lo establecido en el artículo 160 N° 1 letra a) del Código del Trabajo.
- La demandante alegó que el despido fue una represalia por haber interpuesto una demanda de liquidación forzosa contra la empresa ante el 2º Juzgado Civil de San Bernardo.
- Se acreditó que la demandante sufrió vulneración de su garantía de indemnidad, pues el despido se produjo como re...
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