Laboral - Rol N° T-8-2022

Tribunal rechaza demanda de tutela laboral por supuesta discriminación y vulneración de derechos fundamentales en no renovación de contrata municipal, al no acreditarse los hechos alegados ni la existencia de acto discriminatorio.

• Doña Nombre interpuso una denuncia de Tutela Laboral contra la Ilustre Municipalidad de Las Cabras, alegando vulneración de derechos fundamentales y discriminación en el no renovación de su contrata.
• La denunciante trabajó para la Municipalidad durante 8 años continuos desde 2013, desempeñando diversas funciones administrativas y técnicas, incluyendo Encargada de Activo Fijo e Inventario.
• La denuncia se fundamentó en supuestos actos de hostigamiento laboral, maltrato, menoscabo, afectación de la integridad física y psíquica, y vulneración del derecho a la honra, estabilidad y no discriminación.
• Se alegó que la no renovación de la contrata, formalizada mediante Decreto Alcaldicio N° 2573/2021, obedecía a razones políticas y a un supuesto afán de persecución por parte de la ...